求人の特徴
固定給 25 万円以上
賞与あり
年間休日 120 日以上
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
40 代も応募可
業務内容
データベースやデータ移行の知識を生かし 計画業務のDXを実現するプランニングプラットフォームAnaplanの導入と運用改善を担当します 既存データの構造を深く読み込み 業務の見える化と効率化に資するモデルやアプリを短期間で構築します
〈主な業務〉
顧客との要件定義と仕様検討
基本設計とモデル設計
Anaplanモデルの作成 テスト 導入サポート
運用サポートと保守 追加開発 改修
顧客向け研修の実施
プロジェクト体制は2名から5名が多数
〈ITエンジニア経験が生きる場面〉
Anaplanへのデータ流し込み データ移行とコンバージョン 導入後のデータ抽出や連携設計等で DB設計やデータ取扱いの知識を活用します 文字コードやOS差分の理解 データの関連性把握など基礎力が強みになります
〈導入事例の一部〉
製薬領域での製造 販売 在庫の見える化による工数削減
コールセンターでの人材マネジメントモデル構築による意思決定の高速化
〈育成環境〉
入社後約2週間のeラーニングでAnaplanの基礎を学習 3週目からOJTで先輩のフォローの下 段階的に担当範囲を拡大 目安3か月で設計から画面試作まで自走可能な状態を目指します 研修動画や資料は常時参照可能で 自主学習を支援します
〈やりがい〉
経営に直結する重要データを扱い 予算 人員 営業などの計画を統合することで 顧客の成果に直結する価値を提供します 要件を素早く試作で可視化し 対話を通じて要求を具体化できるため ドキュメント過多を避け スピードと生産性を両立できます
〈キャリア〉
Anaplanコンサルタントからデータ分析コンサルタント ITコンサルタントへと領域を拡張可能 マネジメント志向とスペシャリスト志向の双方に評価軸を用意 苦手を平均化するより得意を伸ばす方針でキャリア形成を支援します
〈主な業務〉
顧客との要件定義と仕様検討
基本設計とモデル設計
Anaplanモデルの作成 テスト 導入サポート
運用サポートと保守 追加開発 改修
顧客向け研修の実施
プロジェクト体制は2名から5名が多数
〈ITエンジニア経験が生きる場面〉
Anaplanへのデータ流し込み データ移行とコンバージョン 導入後のデータ抽出や連携設計等で DB設計やデータ取扱いの知識を活用します 文字コードやOS差分の理解 データの関連性把握など基礎力が強みになります
〈導入事例の一部〉
製薬領域での製造 販売 在庫の見える化による工数削減
コールセンターでの人材マネジメントモデル構築による意思決定の高速化
〈育成環境〉
入社後約2週間のeラーニングでAnaplanの基礎を学習 3週目からOJTで先輩のフォローの下 段階的に担当範囲を拡大 目安3か月で設計から画面試作まで自走可能な状態を目指します 研修動画や資料は常時参照可能で 自主学習を支援します
〈やりがい〉
経営に直結する重要データを扱い 予算 人員 営業などの計画を統合することで 顧客の成果に直結する価値を提供します 要件を素早く試作で可視化し 対話を通じて要求を具体化できるため ドキュメント過多を避け スピードと生産性を両立できます
〈キャリア〉
Anaplanコンサルタントからデータ分析コンサルタント ITコンサルタントへと領域を拡張可能 マネジメント志向とスペシャリスト志向の双方に評価軸を用意 苦手を平均化するより得意を伸ばす方針でキャリア形成を支援します
※本求人は、アスカレッジ株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
・顧客のやりたいことからデータの持ち方 見せ方を考えられる方
・学習意欲が高く 主体的に改善に取り組める方
・チームワークを重視し 向上心を持って業務に臨める方
・学習意欲が高く 主体的に改善に取り組める方
・チームワークを重視し 向上心を持って業務に臨める方
募集要項
| 職種 | データ分析コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 専門業務型裁量労働制 |
| 就業時間 | 実働・みなし労働時間:1日あたり 8時間00分 平均勤務日数:1ヶ月あたり 20日 始業・終業時間: 同社規定就業時間9時00分~18時00分 休憩時間:1日あたり 60分 プロジェクトに準ずる |
| 時間外 | あり プロジェクト状況により発生 |
| 休日 | 完全週休二日制 土日 祝日 年間休日120日以上 有給休暇初年度10日 最高20日 慶弔休暇 年末年始 |
| 給与 | 月給:311,000円 〜 414,000円 固定残業:なし 賞与:あり 年2回 業績連動 昇給あり 固定給30万円以上 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:2か月 条件:本採用時と同様 |
| 通勤手当 | あり 会社規程により支給 |
| 待遇・福利厚生 | 給与改定年1回 業績賞与年2回 社員表彰 慶事祝金 見舞金 健保組合保養所 ベネフィットステーション 定期健康診断 資格取得支援 お祝い金 受検料補助 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 屋内原則禁煙 喫煙専用室設置 就業先規程に準ずる |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 転勤 | なし |
| 学歴 | 高卒以上 |
| 就業場所 | 東京都千代田区霞が関3-2-6東京倶楽部ビルディング9階 |
| 勤務先名 | 株式会社デジタルフォルン |
| 勤務先本社所在地 | 東京都千代田区霞が関3-2-6 東京倶楽部ビルディング9階 |
| 勤務先事業内容 | ビジネスコンサルティング システム構築 組込みソフト開発 デジタル領域の事業推進 |
| 勤務先従業員数 | 単体328名 2024年1月時点 役員含む |
| 応募書類等 | 履歴書 職務経歴書 |
| 採用人数 | 2 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | アスカレッジ株式会社 |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 松尾 泰洋 |
| 所在地 | 東京都北区神谷1-20-6 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 13-ユ-318078 |
| 電話番号 | 090-9354-1373 |





