【仕事の概要】
土地所有者に対し、賃貸アパートやマンションの建築を用いた土地活用を提案します。建物を売るのではなく、賃貸事業を成功へ導くための相談相手として信頼関係を築くことを重視します。訪問活動を通じて課題を伺い、上司と連携しながら最適な運用方法を提案し、契約後も賃貸事業開始まで継続して支援します。

【具体的な業務内容】
・土地所有者への訪問と関係構築
・土地活用に関する相談内容のヒアリング
・上司と連携した賃貸事業の提案
・資料依頼や打ち合わせに応じた再訪問
・契約後の建築工程から事業開始までのフォロー

【仕事のポイント】
担当エリアが日ごとに割り振られ、メンバーと共に訪問活動を行います。午前中は担当地域を中心に回り、土地所有者との接点を増やします。初訪問では挨拶を通じて顔を覚えてもらうことを目的とし、信頼される関係づくりを大切にします。季節の行事に合わせた気づかいが関係構築に役立ちます。

相談が寄せられるようになった段階では、上司と協力しながら運用方法の検討や提案を進めます。必要な資料の準備や打ち合わせなど、段階的に商談を進めていきます。契約後は建物が完成するまで工程をフォローし、賃貸事業開始後も寄り添い続けます。長期的に信頼される関係を築くことが特徴です。

大東建託の賃貸経営受託システムでは、建設から入居者募集、管理までを一括して担い、オーナーの負担軽減を実現します。一括借上による安定した家賃収入や、相続時の節税など多くのメリットがあり、土地オーナーに提案しやすい環境です。

【募集背景・ポジションの役割】
担当エリアにおける土地オーナーとの接点を増やし、提案からフォローまで一貫して対応する役割です。信頼関係を築きながら、土地活用の実現に向けて継続的に関わります。

・お客様の相談に丁寧に向き合える方
・関係構築を大切にできる方
・上司やチームと連携しながら業務を進められる方
・土地活用の提案業務に取り組める方